Šiaurės ankstyvosios įmonės patenka į mokyklos „linyi“ baldus1

Siekiant geresnės organizacijos, vadovaujančios miestui, visos moterys verslininkės gilina tiekimo pusės struktūrinę reformą, paspartina senus ir naujus kinetinės energijos konversijos rekordus. Birželio 20 d., popietę, miesto moterų federacija ir savivaldybės moterų verslininkių asociacija pakvietė Pekino universiteto Nacionalinio plėtros tyrimų instituto ir Pekino universiteto verslininkų klubo ekspertus, kurie surengė miesto moterų ir vaikų veiklos centro Šiaurės Linyi moterų verslo baldų taryboje renginį, skirtą verslo plėtros transformacijai ir modernizavimui. Miesto moterų federacijos narė Sun Jing, miesto moterų verslininkių asociacijos viceprezidentė, „Shandong Zhu Boss Food Co.“. , LTD. Generalinė direktorė Zhu yra Rong, o miesto verslininkių asociacijos viceprezidentė, iždininkė, narė ir t. t. – daugiau nei 20 žmonių.

privačios mokyklos forma yra teminė privati mokykla, Šandongo filialas prie Pekino universiteto kartu su verslininkų klubo sekretoriumi Fang Yongu ves. Padalinta į keturis etapus.

Pirmajame etape nustatykite temą, kiekviena šeima skirkite 2 minutes aptarti savo verslo plėtrą ir sudėtingas problemas. Atsakius į septynis klausimus (Kaip pristatyti aukštos kvalifikacijos talentus? Kaip per trumpą laiką išspręsti finansavimo problemą? Kaip išspręsti veiklos platformos problemą? Kaip suteikti tradicinėms įmonėms naują gyvybingumą, padidinti prekės ženklo žinomumą? Kaip sukurti restoranų pramonės standartinį aljansą? Kaip pasinaudoti Mongolijos upės kranto vyresniąja seserimi internetu? Kaip padidinti produktų pardavimo pelno maržą?), dalyviai balsavo šia tema: kaip reklamuoti įmonės prekės ženklą, didinti produktų pridėtinę vertę ir pelno maržas?

antrasis etapas – problemos analizė. Generalinis direktorius ir Mau Chardonnay yra įmonės plėtros situacija ir atlieka išsamų jos nagrinėjimą, dabar susiduria su problema, kurią sprendžia dalyviai po vieną: reklama, pardavimų personalas, pagrindiniai produktai, žmonės, tyrimų ir plėtros komanda, įmonės kultūra, pardavimai, pelnas ir kt. ) Klausimai.

trečiasis etapas, dalinimasis. Dalyviai po vieną teikia pasiūlymus dėl tolesnės plėtros krypties.

(1, išspręsti talentų problemą, pasamdyti profesionalią tyrimų ir plėtros, planavimo, rinkodaros komandą, kad būtų suformuota pagrindinė idėjų kalvė. 2, suprasti klientų poreikius, užbaigti prekės ženklo dizainą, sumažinti prekės ženklo kategoriją, atsižvelgiant į rinkos kainas, o ne į sąnaudas, privalumus ir trūkumus, kad pardavimų personalas suprastų ir nustatytų klientų grupes, įvairius viešinimo būdus, pardavimo kanalus. 3. Sukurti aukščiausios klasės prekės ženklą, suformuoti prekės ženklo įvaizdį, išbandyti privačius užsakymus, riboti kiekį, ribotą pardavimą, skatinti rinkodarą, skatinti alkį, rinkodaros sluoksnius. 4, organizavimas, darbuotojų mokymas, koncepcijos atnaujinimas, darbuotojų kokybės gerinimas, aukštos kokybės pardavimų komandos formavimas ir kolektyvinės diskusijos.

ketvirtas etapas – eksperto konsultacija. Pekino universiteto vyresnysis įmonių konsultavimo vadovas pku Zhao Fang puikus mokytojas, vyresnieji rinkodaros ekspertai Qiao Shigang mokytojai, siekiantys spręsti Linyi lovų pramonės problemas. , LTD. O būsimas įmonės plėtros planavimas teikia profesionalias konsultacijas. Konsultaciniai ekspertai labai patvirtino pirmuosius 18 metų produktų kokybės ir technologijų tyrimų bei plėtros pramonėje, gilų supratimą ir aktyvią nacionalinių tiekimo pusės reformų praktiką, visapusišką produkto kokybės ir naujų produktų tyrimų bei plėtros supratimą ateityje kaip pagrindinį vaidmenį rinkos konkurencijoje, daugelį metų „dvasios“ praktikai, skirtai tyrimams, tvirtai siekiant kurti produktus. Tačiau, kaip sakoma, „vynas taip pat bijo gilių alėjų“, nėra sistemingų rinkodaros struktūrų, tai yra didžiausia įmonės plėtros kliūtis. Mokytojui, įmonės rinkodaros kliūtims, Zhao Fang Shine atidarė du skonių „receptus“, vienas skirtas išspręsti betono problemą, gali gimti įgyvendinant „vakarietišką receptą“, antrasis – įmonės sveikai, greitai ir tvariai plėtoti „tradicinę kinų mediciną“. Ekspertų grupė, atsakinga už įmonės aukščiausios klasės produktus, lėtą rinkos plėtrą, konkrečių problemų realybę, išsamiai nagrinėdama kiekvieną elementą, įgyvendindama po vieną, „shigeru to male chardonnay“ generalinis direktorius ir atsakydamas į nesutarimus, sistemos rinkos plėtros modelį, siekiant užtikrinti, kad bendra grąža galėtų būti naudojama, naudojimas bus produktyvus. Ir visada atlikite išsamų įrašą ir lauko tyrimą, kad mokytojas į įmonę nuoširdžiai pakviestų ekspertus, sukurtų išsamesnę sistemos projektavimo rinkodaros sistemą.

Dalyvės sulaukė stiprios reakcijos ir gilių jausmų, teigė, kad miesto moterų federacija, kaip moterų verslininkių „namai“, yra geranoriška, siekiant pakilti, tai yra verslo „skausmų“ plėtra, pakviestas Pekino universitetas, ankstyvųjų verslininkų klubas yra labai prasmingas ir vertingas privačiai mokyklai! Tikiuosi turėti daugiau galimybių dalyvauti studijų kursuose Pekino universitete, daugiau panašių renginių, palydėti verslo plėtrą.