अलिकडेच ग्वांगडोंगमध्ये, उच्च तापमान वाढीचा ट्रेंड दिसून आला आहे. मी अनेकदा कार्यशाळेतील कामगारांना बाई तियानताई गरम, उत्पादन तंत्रज्ञान मिळविण्यासाठी प्रभावी ठरेल असे म्हणताना ऐकतो. सहसा १२ तास कामाची कार्यक्षमता खर्च होते, आणि आता फक्त आठ तास लागतात, यामुळे उत्पादन गती मोठ्या प्रमाणात वाढली. कारण असे आहे की कामगारांना ताबडतोब विश्रांती घ्यायची असते आणि उत्पादन सामान्यतः दुर्गम भागात असते, म्हणून ते फक्त वसतिगृहात परत येऊ शकतात; परंतु जर परिचित वसतिगृहात परतलो, तरीही चांगला मूड नसेल तर ते आणखी वाईट होईल. तपासणीतून आम्हाला आढळून आले की चीनमधील ६५% कामगार, वसतिगृहाद्वारे कामाचे आयुष्य आणि कार्यक्षमता ठरवतात, बरेच कर्मचारी अनेकदा आज्ञा पाळण्यास नकार देतात. तरीही, बॉसने अद्याप स्पष्टपणे कारवाई केलेली नाही, आम्हाला असेही आढळले की बहुतेक वसतिगृह जुने आहे, आरोग्य नाही तर तेच कंटाळवाणे, कॉन्फिगरेशन आणि कंटाळवाणे आहे. कर्मचाऱ्यांना विश्रांती घेण्याची कल्पना येऊ देऊ नका; म्हणून, वसतिगृहाच्या वातावरणात, कर्मचाऱ्यांना टिकवून ठेवण्याचा एक ब्लॉक घटक मोठा असतो! 'परिचय', आम्ही उत्पादन कामगारांच्या जीवनाचा मुद्दा घेऊन वापरला, प्रत्यक्षात सर्वांना हे कळवू इच्छितो की हा कामावर परिणाम करणारा एक महत्त्वाचा घटक आहे. तुम्हाला समस्येचा एक भाग जोडावा लागेल; आमचे काम चांगले करण्यासाठी आणि या कंपनीमध्ये शाश्वत विकास करण्यासाठी खरेदी कर्मचाऱ्यांवर प्रभावीपणे क्लिक करा, हे इतर अनेक घटकांद्वारे निश्चित केले जाते. आपण अनेकदा बरीच प्रतिभा पाहतो, वातावरणामुळे त्यांना भाग पाडले जाते आणि सोडून दिले जाते जेणेकरून कंपनीचा विकास होऊ शकेल, खरं तर बहुतेक लोकांना आशा असते की ते त्यांच्या कामाच्या वातावरणाला समाधानी करू शकतील, कारण लोक अशाच 'झोपडपट्टी' ठिकाणी जाऊ इच्छित नाहीत. १९ वर्षे आणि आमच्या सर्वेक्षण डेटानुसार, कंपनीचे ८०%, मानवीकृत डिझाइन आणि कस्टमायझेशन गादीची शालेय खरेदी, ग्राहकांचे समाधान करण्यासाठी, वापरकर्त्याला आरामदायी वाटण्यासाठी आहे. कल्पना करा की जर वसतिगृहातील कस्टम गादी विद्यार्थ्यांना वर-खाली बसवू शकत नसेल किंवा कर्मचाऱ्यांना सोयीस्कर नसेल, तर शाळा किंवा कंपनी गट आणि वापरकर्ते निवडा, ते कमी-अधिक होईल. कारण विकासाचे वातावरण आणि ठिकाण यापेक्षा लोकांची निवड मोठी असते. ( हे ९० चे दशक नाही) वरील सूचना आणि डेटा गादी फर्निचर उत्पादक वापरकर्त्यांच्या कथांसाठी संदर्भ असू शकतात ज्यांनी 'उतार-चढ़ाव गादी ग्राहक प्रकरणे' पोस्ट केली आहेत. गाद्या फर्निचरसाठी हा कागद उत्पादक खरेदीदारांनी तपशीलांकडे लक्ष द्यावे असा सल्ला देतो. ग्राहकांच्या आठवणी, ते सर्व गद्दा उत्पादकावर विश्वास ठेवतात, डोंगगुआन सॅमसंग मोटर्स, डोंगगुआन युलानची ताकद, डोंगगुआन इन्स्टिट्यूट ऑफ टेक्नॉलॉजी, जियांग झिक्वान ड्रॅगन ब्रेड ट्रेनिंग स्कूल, तिबेटऐवजी, शेन्झेन पब्लिक सिक्युरिटी ब्युरो, वर्क स्टेशनरी, इव्होक टेक्नॉलॉजी २४-तास ग्राहक सेवा हॉटलाइन: जर तुम्हाला डॉर्मिटरी कस्टम गद्दामध्ये रस असेल किंवा काही प्रश्न असतील, तर कृपया ऑनलाइन ग्राहक सेवा किंवा उत्पादन केंद्राच्या उजव्या बाजूला असलेल्या आमच्याशी संपर्क साधा पृष्ठावर क्लिक करा किंवा कॉल करा:, गद्दा उत्पादक डॉर्मिटरी फर्निचर - — तुम्ही खरेदी सल्लागाराचा मार्ग बंद करता. - - - - - - संपादक: वसतिगृह - कस्टम गादी गादी उत्पादक - संपादक: झेब्रा, गादी फर्निचरचे उत्पादक)
CONTACT US
सांगा: +86-757-85519362
+86 -757-85519325
व्हॅप:86 18819456609
ईमेलComment: mattress1@synwinchina.com
जोडा: NO.39Xingye रोड, Ganglian Industrial Zone, Lishui, Nanhai Disirct, Foshan, Guangdong, P.R.चीन