Ievads personāla kopmītņu pielāgoto matraču un vides ietekmē darba efektivitāti un darba dzīvi

Nesen Guandunā ir novērota augstas temperatūras paaugstināšanās tendence. Es bieži dzirdu darbnīcas darbiniekus sakām, ka Bai Tiantai ir karsts, un tas būs efektīvs, lai iegūtu ražošanas tehnoloģiju. Parasti 12 stundu darba efektivitāte ir nepieciešama, un tagad ir nepieciešamas tikai astoņas stundas, kas ievērojami palielināja ražošanas ātrumu. Iemesls ir tāds, ka strādnieki vēlas nekavējoties atpūsties, un ražošana parasti atrodas attālā rajonā, tāpēc var atgriezties tikai kopmītnēs; bet, ja atgriežas ierastajā kopmītnē, bet garastāvoklis joprojām nav labs, tas pasliktināsies. Veicot izmeklēšanu, mēs atklājām, ka 65% Ķīnas strādnieku, izmantojot kopmītnes, nosaka darba dzīvi un efektivitāti, daudzi darbinieki bieži vien atsakās paklausīt. Pat ja tā, priekšniekam vēl nav skaidri izteiktas darbības, mēs arī atklājām, ka lielākā daļa kopmītņu ir vecas, nevis veselība ir tāda, ka modelis ir blāvs, konfigurācijā un blāvs. Neļaujiet darbiniekiem ne mirkli atpūsties; tāpēc kopmītņu vidē ir bloka elements, kas notur darbiniekus, un tas ir labāks! “Ievads”, mēs izmantojām ražošanas darbinieku piemēru, lai aplūkotu dzīves situāciju, patiesībā vēlamies, lai visi zinātu, ka tas ir svarīgs faktors, kas ietekmē darbu. Jums jāpievieno daļa no problēmas; Noklikšķiniet uz iepirkumu personāla, lai efektīvi veiktu savu darbu labi, un ilgtspējīgu attīstību šajā uzņēmumā nosaka daudzi citi faktori. Mēs bieži redzam daudz talantīgu darbinieku, kurus spiež vide un atstāj iespēju attīstīt uzņēmumu. Patiesībā lielākā daļa cilvēku cer, ka darba vide spēs apmierināt viņu vajadzības, jo cilvēki nevēlas doties uz līdzīgu "graustu" rajonu. 19 gadi, un saskaņā ar mūsu aptaujas datiem 80% no uzņēmuma, humanizēta dizaina un pielāgošanas matraču iegādes skolas, ir paredzēta, lai ļautu klientam apmierinātību, liktu lietotājam justies ērti. Iedomājieties, ja kopmītņu pielāgotais matracis nevar apmierināt skolēnu vajadzības vai nav ērts darbiniekiem, tad izvēlieties skolas vai uzņēmuma grupas un lietotājus, to būs arvien mazāk. Jo cilvēku izvēles iespējas ir lielākas nekā attīstības vide un vieta. (Tas nav 90 sekundes) Iepriekš minētie norādījumi un dati var būt atsauce uz matraču mēbeļu ražotāju lietotāju stāstiem, kas publicēti sadaļā “svārstīgo matraču klientu gadījumi”. Šis matraču mēbeļu papīra ražotājs iesaka pircējiem pievērst uzmanību detaļām. Klientu piemiņas lietas, viņi visi uzticas matraču ražotājam, Dongguan Samsung Motors, Dongguan Yulan spēks, Dongguan Tehnoloģiju institūts, Dzjana Sjiquaņa pūķa maizes apmācības skola, Tibetas vietā, Šeņdžeņas sabiedriskās drošības birojs, darba kancelejas preces, evoc tehnoloģija. Diennakts klientu apkalpošanas tālrunis: ja jūs interesē kopmītņu pasūtījuma matracis vai jums ir kādi jautājumi, lūdzu, noklikšķiniet uz kontaktinformācijas lapas tiešsaistes klientu apkalpošanas vai produktu centra labajā pusē vai zvaniet: matraču ražotāja kopmītņu mēbeles - — Jūs aizverat iegādes konsultanta ceļu. - - - - - - - Redaktors: kopmītne - pielāgotu matraču matraču ražotāji - Redaktors: zebra, matraču mēbeļu ražotāji)